如何做好基层党支部党群工作
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发布者：lunwenchina
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时间：2020年9月10日 14:48
张军海 / 胜利油田分公司车辆管理中心河口服务部摘 要：一直以来，党群工作在企业党务工作体系建设过程中具有核心引领示范作用，党群工作的顺利开展架起了企业党支部与基层群众之间的沟通桥梁，在某种程度上同样具有巩固企业领导地位的功效。文章紧紧围绕企业党建工作实际，全面剖析企业基层党支部书记应具备的素质条件，并就企业基层党支部书记如何做好党群工作提出几点看法，以期提升企业党建工作水平，助推企业高质量发展。
关键词：基层党支部；企业；书记；党群工作
一、企业基层党支部书记应具备的素质
（一）政治素质
企业基层党支部书记作为党群工作中的各项方针政策的组
织者与实践者，在日趋复杂的时代背景下，应正确把握企业发展方向，树立正确的世界观、人生观及价值观，努力践行共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想；自始至终都要坚持党组织提出的相关理念原则，努力提升企业基层部门政策落实的有效性与自觉性，对企业创新发展过程中所产生的各种新问题及新矛盾，进行深入研究与分析，并通过不断总结发展经验，成功开辟一条属于企业自身发展的良好道路。
（二）文化素质
新时期背景下，国家对企业各项扶持政策的全面实施，提升了企业在国际市场上的信心，给企业未来发展提供了有力条件。而随着企业的高速发展与进步，传统工作管理理念基本已经无法适应现代化企业建设与发展，对企业各部门提出了新的工作要求，尤其是企业党支部书记，面对形势的不断变化，企业党支部书记作为企业党群工作的基础战斗力，应从自身角度出发，不断加强对政治理论的学习，在完善自身过程中掌握企业发展新需求，以现代政治理论知识来武装自己。
（三）专业能力素质
所谓专业能力素质，主要指的是基层党支部书记自身所具备的完成实际任务的基本技能，对党支部书记个人成绩突破具有直接影响。在实际工作开展过程中不断夯实理论基础，不断加强自身建设，提升自身组织协调能力、统揽全局能力、开拓创新能力以及承载和处理问题能力；激起企业基层干部及全体基层员工的工作热情，强化自身号召力与感染力，增强党群工作中的凝聚力。企业基层党支部书记应善于运用自身职权，深入企业内部，开展各类调查研究活动，针对矛盾较为突出的部门及时进行相关协调工作，安抚员工及干部躁动情绪，有效化解问题双方的矛盾。
二、企业基层党支部书记做好党群工作的对策
（一）加强对党群工作的认知
随着时代的不断发展和进步，企业党群工作的开展，会遭遇到很多的挑战和问题，为了在今后的工作中取得更好的成绩，企业基层党支部书记要投入较多的精力，确保在未来的工作中，能够对党群工作开展良好的优化处理，为企业的发展和进步提供更多的保障。建议提高党群工作的认知水平，促使企业基层党支部书记的日常工作中能够进一步地提高主观能动性，在党群工作的干预和指导过程中，采用正确的方法和手段来完善。第一，企业基层党支部书记在开始工作的阶段，必须对党群工作的现状、过往的成果和问题、企业发展的部署、未来需要应对的挑战等，都进行深入的了解，这样不仅能够提升工作的可靠性、可行性，同时在处理问题的过程中，可以获得更加突出的针对性。第二，企业基层党支部书记的工作进展层面，要坚持对部分尖锐问题，实施彻底的处理和了解，要深入挖掘问题的形成原因，从根本上进行良好的防范和整治，避免出现问题的恶化现象。第三，党群工作获得一定成果后，要继续在下一个阶段持续性地努力，不断提高党群工作的综合成就，从而对地方工作的进步提供更多的帮助。
（二）加强自身的深化学习
企业基层党支部书记是党群工作的核心工作人物，想要在今后的党群工作中取得良好的成绩，必须坚持深化自我学习。例如，在党群工作的开展过程中，一定要对社会上的时事热点作出高度关注，尤其是企业内部矛盾处理的正面案例、反面案例，都必须作出深度的优化和应对，这样不仅能够在工作的综合成绩上大幅度地提升，同时还能在未来的党群工作干预上，按照合理化的模式来应对，进一步减少了固有的隐患现象。书记首先是要学习政治理论，强化基本功，掌握马克思主义世界观和方法论，始终把握正确的政治方向，不断提高自己的政治素养。其次是学习党的基本知识、党建理论和党的路线、方针、政策和决议，运用所学的理论指导抓好企业党建工作的实践。三是为了适应新形势新任务和搞好业务工作的要求，注重知识的更新，拓宽知识面，积极探索本专业的知识前沿，刻苦钻研业务，提高整体业务水平。四是学习人性化的领导艺术、科学化的管理技能等相关知识，提高领导能力和管理水平。同时，在学习上要坚持干什么学什么，缺什么学什么，不懂什么学什么的原则，学最急需的、最有用的东西。
（三）加强监督
企业党群工作在开展的过程中，为了在日后的工作成绩上有更好的提升，要求企业基层党支部书记的积极作用得到良好的发挥，尤其是在监督工作上，要努力按照针对性的手段来操作。监督工作的开展，是企业基层党支部书记的重点负责内容，应坚持在多个层面上，更好地改善固有的隐患现象，同时对将来的工作部署进行深入的分析，要坚持在细节工作上进行良好的改善，由此来取得更好的党群工作成就。支部书记要通过党组织和群众组织，宣传企业行政组织决策实施的目的、意义，讲清有利的条件和要克服的困难，发动一切力量，发挥党员和积极分子的模范带头作用，为决策的执行提供思想上、组织上的思想保证。
（四）加强引导作用
思想工作是一个工具，可以和群众间有着紧密的联系，同时更能激发起人们的斗志，密切联系着群众，是我们党的优良传统，而让群众团结一心、了解并关心群众，则是作为基层党支书记的一种领导的方式与艺术。了解群众，是做好工作的基础，而关心群众则是做好工作的前提，让群众可以相互团结在一起，努力完成各项生产任务。所以，从这里可以看出，党支部书记需要和职工相互沟通，一起平等地去讨论有关热点问题，在做好员工思想工作的基础上，用一颗真心去对待所有的人，用企业文化去影响着员工。
三、结语
党支部书记在工作中应抓住热点、难点问题进行分析调研，及时总结经验，收集新情况、新问题，及时反馈，纠正偏差，减少失误，落实决策，从根本上提高党群工作的有效性。
参考文献：
[1] 邹琳 . 浅谈石油企业基层党支部书记如何做好支部工作 [J].
科技与企业 ,2013(11):247+249.
[2] 胡永明 . 对企业基层党支部书记如何做好党群工作的几点看法 [J]. 求实 ,2012(S2):55-56.
