新形势下加强城市管理执法队伍思想政治工作路径分析
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发布者：lunwenchina
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时间：2020年7月20日 16:54
戴理
( 安徽省蒙城县城市管理局，安徽，蒙城 233500 )摘 要：在城市管理执法队伍中，工作人员的思想政治工作是队伍建设的生命线。通过强化队伍的思想政治工作，能够推动城管事业的发展，凝聚队伍的精神。本文将对城市管理执法队伍中的不足进行列举，并提出强化措施，希望为城管对于思想工作的改进提供帮助。
关键词：执法城管；队伍思想；途径
在新的形势下，对于城市管理执法队伍思想建设面临着许多的问题，为了凝聚队伍的思想，所以，如何加强执法城管队伍的思想工作，调动工作人员的积极性，成了当前需要解决问题。而进行思想政治工作，对提高执法队伍的整体素质，具有重要的意义。
一、当前城市管理执法队伍思想工作现状
在当前形势下，开展执法队伍思想工作并非一帆顺
利。首要的难点，便是从事思想教育工作者不足，其次是管理层对该工作的重视程度不足。一些领导只重视队伍中个人业务能力，从而忽略了对其综合素质的培培养。另外，没有对队员的能力水平进行了解，从而导致他们缺乏工作积极性。最后，从事思政工作者，责任态度不够，所以在进行教育的时懒散成性。
在进行城管队伍的思想政治工作时，其中存在的不足包括三个方面。第一，执法人员综合素质不高，缺乏对思政工作的认知。再因为平常疏于练习，所以导致执法的观念较为简单。从某一种角度来看，执法工作也较为复杂，需要高素质的人员来胜任该工作。另外，因为，某些工作人员，工作时采取蛮横的态度，从而在社会上对执法人员有着片面的理解。
第二，执法人员，在进行执法时，难免会遇到素质较低的人，所以，一些缺乏耐心的工作人员，有时会采取暴力的手法来解决问题。还有一部分工作人员，因为待遇问题，所以采取消极的态度进行工作。
第三，在执法的队伍中，一部分人愿意按照上面的指示进行工作，但是也有一部分人受利益化的趋势，所以做不到秉公执法，难以使办案效果达到理想化。
二、进行城市管理执法队伍思想政治工作的重要性
1.加强思想工作的意义
随着城市建设的提升，行政执法工作变得越来越重
要。所以，如果不改变从前的执法观念，仍用原来的思想进行工作，那么便难以调动执法队伍的工作热情，也容易导致执法人员在工作时走向极端化。虽然城管的执法人员权利较小，但是却会因为这微小的权利而受到利益的趋势。所以，当执法人员违纪违法，思想堕落，便很容易导致工作内容走偏。所以，对城管执法人员开展思想政治教育工作，能够为执法人员提供正确的价值观。所以，为其提供思想政治工作非常重要。只有将思政落实到执法队伍建设中，才能为执法队伍建设提供精神上的支撑，才能执法人员心中牢记执法为民的观念。
2.做好执法队伍思想政治工作的措施
第一，落实个人责任。在以往的执法队伍中，常常出现“重业务，轻思想”的观念。因为这种情况常常导致城管队伍中业务与思政工作脱节的情况。所以，想要从根本的提高城管队伍的思想，落实责任制十分关键。
只有一把手掌握主导位置，并起到带头作用，将业务和思想政治工作进行平衡，才能将队伍中的思想政治工作做好。
第二，共同努力，齐抓共管。在进行思想政治工作
时，如果单凭某个专职人员是难以做好整个队伍的思想政治工作的。所以，必须依靠集体的力量，来建立全方位对层次思想工作系统。在进行思想政治工作人员的选择上，尽量去选择那些喜欢做这些工作的人员，从而使思政工作能够有效落实。
第三，进行思想工作的主要目的是为了改变工作人员的思想认知，所以要根据传统的理念，以理服人。只有在互相尊重的前提下，我才能更好的开展工作，而且在一个融洽的环境中，也更容易让人接受思想的灌输。因此，领导人应该积极的去基层，关心执法人员，积极的发挥领导榜样的作用，从而刺激执法人员的热情。
第四，以人为本。要想使思想政治工作进行落实，需要适应社会的发展规律，并创新工作方法，不断的更新知识，改变观念，在实践中探索从而符合社会发展需求。
坚持“以人为本”的理念是做好思政工作的主要方式，所以坚持以育人、关心人、帮助人为目的的措施。在日常的工作中，要听取队员的意见，了解队员的生活，尽量为他们[1]
解决生活中的烦恼，在帮助他们去除杂念的同时 ，提高他们工作的效率。
第五，利用网络，拓展思政工作者 的空间。在新的时代中，不可避免的要使用到网络。而对于城管执法队可以使用微博的方式，推动工作人员线上线下的互动。并通过开设信息化栏目，来增强工作人员之间的感情。微博传播信息的方式以文字，图片等，而且在虚拟空间理，打破了空间上的限制，人们可以随时随地的进行联系。或者是通过微博进行管理工作，加强组员之间的沟通，为组成员设立一个共同的[2]
目标，提高团队的凝聚力，增加组员的归属感 。
三、结论
综上所述，提升城市管理执法队伍政治素养、理论知识，对执法队伍的以人为本的服务和依法执政态度的保证。
而且，当前做好执法队伍思想工作，符合新形势下发展需求。但是，在加强队伍思想建设的同时，要不断的探索新的工作方法，从而将思想政治工作提升到一个新的高度。
参考文献：
[1]黄大志.新形势下企业政治思想工作的创新路径分析[J].办公室业务,2017(20):36.
[2]黎芳宇.新时代思想政治工作的诉求与路径[J].重庆行政(公共论坛),2017,v.18;No.168(06):109-110.
