企业采购价格管理浅析
企业采购价格管理浅析
林晓黎
(中国有色(沈阳)冶金机械有限公司 辽宁 沈阳 110141)
[摘 要]如何控制采购成本是采购过程中最大的难题,而采购价格的确定是成本最重要的组成部分。本文对采购价格的管理以及制定进行了浅要的分析,
并阐述了如何建立公平合格的采购价格管理体系。
[关键词]采购成本 采购价格 价格管理
在企业物资需求逐渐增大的同时,企业物资的采购成本逐渐成为企业考核
生产经营管理综合水平的主要指标。采购成本对企业的产品成本以及产品价格
都有着关键性的影响。从国内外企业发展的时间也能得出这一结论, 企业采
购成本占企业总成本比例的不断降低, 企业所取得的利润增值在全部利润增
值中所占的比例不断增加。因而企业在经济管理上对物资采购成本的关注度一
直呈增加的趋势。
而采购价格是采购成本的主要组成部分。采购价格的高低对于企业节约采
购资金,降低生产成本,增加经济效益起着非常重要的作用。由此可见,采购价
格的管理是采购管理的重要内容。
1.采购价格管理的内容
1.1 采购价格政策的制定。
采购价格的制定主要指的是根据企业控制成本的要求,制定采购价格当期
比上期控制幅度;并且根据市场价格变动趋势,适时地对某些物资的采购价格
调整提出指导意见;对企业内部产品明确是否实行内部保护政策等。
1.2 采购价格分析。
正确的分析采购价格的目的在于:一是分析物资市场价格变动趋势,为制
定科学合理的采购决策提供依据;二是分析供应商价格构成、定价动机、了解供
应商价格体系(如出厂价,批发价)等,为谈判或招标制定合理的价格策略提供依
据。
1.3 采购价格管理。
主要包括对价格信息收集、确定、更新、发布和执行过程的管理。
1.4 采购价格的审查和监督。
主要目的为了保证合理的采购价格的正常实施。
2 建立公平合理的价格管理体系
2.1 建立采购价格信息库。
采购价格信息是确定公平合理的采购价格的前提。采购价格信息来源渠道
广泛,不仅可以通过历史价格,招标价格来收集采购价格信息,而且还可以通过
以下渠道来搜集价格信息:向供应商、批发商、代理商、零售商查询价格;在相关
的专业媒体上搜集价格信息或价格目录;利用互联网,在国内和国际的网站信
息中进行查询,掌握物资价格的实时信息;也可以向同行业查询价格信息,做到
价格信息资源的共享。
在广泛收集信息的基础上,建立企业物资采购价格的信息库,并根据企业
物资采购情况和市场价格变动趋势,适时地对库内原有的价格信息进行刷新、
调整,为采购价格决策提供依据和指导。
2.2 确定公平合理的采购价格。
公平合理的采购价格对企业采购部门和供应商来说都是必须的。它对企业
采购部门来说,是供应商能在保证企业不同时间的需求,能持续供应具有合格
质量的货物的最低价格。要确定公平合理的采购价格,采购人员首先必须了解
供应商确定价格的方法。传统上供应商确定价格的方法有两种,即成本法和市
场法。成本法:它将商品的价格确定为所有直接成本加间接成本再加上一定量
的利润。对采购人员来说,成本法是他们有效选择成本较低的供应商和替代品,
并对价格高于成本的部分进行分析。市场法:它是指根据市场来决定价格,而且
这种价格很有可能不与成本直接相关。在市场法下,采购部门必须接受市场上
决定的价格。但是也可以找避开这些价格的方法。比如寻找愿意提供非价格激
励的供应商或采购替代产品等。
现代经济条件下,采购价格的确定一般有以下几种方法。
第一、充分收集价格信息,分析资源市场的价格变动趋势,并通过与历史价
格、招标价格和挂牌价格比较,根据企业采购价格政策来确定一个合理的价格
目标。
第二、通过谈判和招标来确定采购价格。这种方法确定的采购价格是否合
理,关键取决于采购部门谈判前的准备情况,
2.3 采购人员的讨价还价的能力,招标程序的规范等因素。
采购人员的素质在很大程度上直接影响谈判确定的价格。因此,采购人员
一般需要做好以下工作:
2.3.1成立谈判小组或团队。根据采购物资的重要性和对价格谈判难易程
度的预测,由采购的主管、采购人员和物资交易人员组成谈判小组,必要时应邀
请相关专家参加。
2.3.2做好谈判前的准备。包括了解掌握供应商价格体系、定价动机、谈判
对手个人情况等,制定合适的谈判策略。
2.3.3与选定的供应商进行谈判。充分运用各种灵活多样的谈判技巧,与供
应商进行公平谈判。在谈判的同时,应该在保证企业在采购成本最低的情况下
提出企业所能承受的竞争性价格,其优势体现在:
第一、供应商提供比批发商、代理商更为优惠的价格。
第二、供应商给予折扣政策。
第三、供应商能提供更多的非价格激励,如优质的服务,技术培训和供应。
2.4 尽快建立企业采购价格管理目录。
采购价格管理目录的主要内容应包括采购价格政策的制定、采购价格管理
制度、企业主要采购物资的价格目录。通过建立企业采购价格管理目录,将分散
在采购人员和物资交易人员手中的价格信息集中化,编印成统一规范的价格目
录,促使价格信息的收集、价格分析、采购价格的确定与变更加规范化,程序化
和制度化,提高企业采购价格管理水平。同时,它也方便采购人员查询和掌控。
采购价格目录作为价格决策的依据和指南,在使用过程中,应注意对外保密。
2.5 加强对采购价格审查监督,充分发挥专业审查和价格效能监察的作
用 。
从许多企业调查来看, 材料采购价格的管理仍延用计划经济的管理办法,
由企业的物资供应部门独家管理, 这种体制在计划经济时代是简便易行的,
但自从国家放开价格监管以后, 同一品牌的商品具有多种价格, 如果按原有
的价格管理体制, 由物资供应部门或采购人员决定采购价格, 势必受到责任
心程度及利益驱动的影响。在价格的实际执行过程中所出现的很多间题, 其
原因, 就是缺少有效的价格监管环节。笔者认为, 要想控制采购价格, 必须
建立约束与监管机制, 打破采购与订价由供应部门一家办理的局面, 这才能
有助于减少不合理的订价状况。就是说要建立物资供应部门申报价格, 财务
部门或价格管理部门, 笔者意见由财务部门监管负责审核采购价格的监管体
制。财务部门应增设专职价格管理员, 专门负责价格信息的收集、市场价格调
研及材料采购价格申报的审批工作。专管员不仅要掌握市场行情, 还要对主
要客户的生产、成本情况进行分析, 寻找双方都能接受的价格平衡点。
总之,随着市场的透明化,采标的价格竞争也越来越大,只有完善企业自身
的价格管理和监管制度,提高市场采购人员的能力和素质,才能让企业有更好
的发展。
林晓黎
(中国有色(沈阳)冶金机械有限公司 辽宁 沈阳 110141)
[摘 要]如何控制采购成本是采购过程中最大的难题,而采购价格的确定是成本最重要的组成部分。本文对采购价格的管理以及制定进行了浅要的分析,
并阐述了如何建立公平合格的采购价格管理体系。
[关键词]采购成本 采购价格 价格管理
在企业物资需求逐渐增大的同时,企业物资的采购成本逐渐成为企业考核
生产经营管理综合水平的主要指标。采购成本对企业的产品成本以及产品价格
都有着关键性的影响。从国内外企业发展的时间也能得出这一结论, 企业采
购成本占企业总成本比例的不断降低, 企业所取得的利润增值在全部利润增
值中所占的比例不断增加。因而企业在经济管理上对物资采购成本的关注度一
直呈增加的趋势。
而采购价格是采购成本的主要组成部分。采购价格的高低对于企业节约采
购资金,降低生产成本,增加经济效益起着非常重要的作用。由此可见,采购价
格的管理是采购管理的重要内容。
1.采购价格管理的内容
1.1 采购价格政策的制定。
采购价格的制定主要指的是根据企业控制成本的要求,制定采购价格当期
比上期控制幅度;并且根据市场价格变动趋势,适时地对某些物资的采购价格
调整提出指导意见;对企业内部产品明确是否实行内部保护政策等。
1.2 采购价格分析。
正确的分析采购价格的目的在于:一是分析物资市场价格变动趋势,为制
定科学合理的采购决策提供依据;二是分析供应商价格构成、定价动机、了解供
应商价格体系(如出厂价,批发价)等,为谈判或招标制定合理的价格策略提供依
据。
1.3 采购价格管理。
主要包括对价格信息收集、确定、更新、发布和执行过程的管理。
1.4 采购价格的审查和监督。
主要目的为了保证合理的采购价格的正常实施。
2 建立公平合理的价格管理体系
2.1 建立采购价格信息库。
采购价格信息是确定公平合理的采购价格的前提。采购价格信息来源渠道
广泛,不仅可以通过历史价格,招标价格来收集采购价格信息,而且还可以通过
以下渠道来搜集价格信息:向供应商、批发商、代理商、零售商查询价格;在相关
的专业媒体上搜集价格信息或价格目录;利用互联网,在国内和国际的网站信
息中进行查询,掌握物资价格的实时信息;也可以向同行业查询价格信息,做到
价格信息资源的共享。
在广泛收集信息的基础上,建立企业物资采购价格的信息库,并根据企业
物资采购情况和市场价格变动趋势,适时地对库内原有的价格信息进行刷新、
调整,为采购价格决策提供依据和指导。
2.2 确定公平合理的采购价格。
公平合理的采购价格对企业采购部门和供应商来说都是必须的。它对企业
采购部门来说,是供应商能在保证企业不同时间的需求,能持续供应具有合格
质量的货物的最低价格。要确定公平合理的采购价格,采购人员首先必须了解
供应商确定价格的方法。传统上供应商确定价格的方法有两种,即成本法和市
场法。成本法:它将商品的价格确定为所有直接成本加间接成本再加上一定量
的利润。对采购人员来说,成本法是他们有效选择成本较低的供应商和替代品,
并对价格高于成本的部分进行分析。市场法:它是指根据市场来决定价格,而且
这种价格很有可能不与成本直接相关。在市场法下,采购部门必须接受市场上
决定的价格。但是也可以找避开这些价格的方法。比如寻找愿意提供非价格激
励的供应商或采购替代产品等。
现代经济条件下,采购价格的确定一般有以下几种方法。
第一、充分收集价格信息,分析资源市场的价格变动趋势,并通过与历史价
格、招标价格和挂牌价格比较,根据企业采购价格政策来确定一个合理的价格
目标。
第二、通过谈判和招标来确定采购价格。这种方法确定的采购价格是否合
理,关键取决于采购部门谈判前的准备情况,
2.3 采购人员的讨价还价的能力,招标程序的规范等因素。
采购人员的素质在很大程度上直接影响谈判确定的价格。因此,采购人员
一般需要做好以下工作:
2.3.1成立谈判小组或团队。根据采购物资的重要性和对价格谈判难易程
度的预测,由采购的主管、采购人员和物资交易人员组成谈判小组,必要时应邀
请相关专家参加。
2.3.2做好谈判前的准备。包括了解掌握供应商价格体系、定价动机、谈判
对手个人情况等,制定合适的谈判策略。
2.3.3与选定的供应商进行谈判。充分运用各种灵活多样的谈判技巧,与供
应商进行公平谈判。在谈判的同时,应该在保证企业在采购成本最低的情况下
提出企业所能承受的竞争性价格,其优势体现在:
第一、供应商提供比批发商、代理商更为优惠的价格。
第二、供应商给予折扣政策。
第三、供应商能提供更多的非价格激励,如优质的服务,技术培训和供应。
2.4 尽快建立企业采购价格管理目录。
采购价格管理目录的主要内容应包括采购价格政策的制定、采购价格管理
制度、企业主要采购物资的价格目录。通过建立企业采购价格管理目录,将分散
在采购人员和物资交易人员手中的价格信息集中化,编印成统一规范的价格目
录,促使价格信息的收集、价格分析、采购价格的确定与变更加规范化,程序化
和制度化,提高企业采购价格管理水平。同时,它也方便采购人员查询和掌控。
采购价格目录作为价格决策的依据和指南,在使用过程中,应注意对外保密。
2.5 加强对采购价格审查监督,充分发挥专业审查和价格效能监察的作
用 。
从许多企业调查来看, 材料采购价格的管理仍延用计划经济的管理办法,
由企业的物资供应部门独家管理, 这种体制在计划经济时代是简便易行的,
但自从国家放开价格监管以后, 同一品牌的商品具有多种价格, 如果按原有
的价格管理体制, 由物资供应部门或采购人员决定采购价格, 势必受到责任
心程度及利益驱动的影响。在价格的实际执行过程中所出现的很多间题, 其
原因, 就是缺少有效的价格监管环节。笔者认为, 要想控制采购价格, 必须
建立约束与监管机制, 打破采购与订价由供应部门一家办理的局面, 这才能
有助于减少不合理的订价状况。就是说要建立物资供应部门申报价格, 财务
部门或价格管理部门, 笔者意见由财务部门监管负责审核采购价格的监管体
制。财务部门应增设专职价格管理员, 专门负责价格信息的收集、市场价格调
研及材料采购价格申报的审批工作。专管员不仅要掌握市场行情, 还要对主
要客户的生产、成本情况进行分析, 寻找双方都能接受的价格平衡点。
总之,随着市场的透明化,采标的价格竞争也越来越大,只有完善企业自身
的价格管理和监管制度,提高市场采购人员的能力和素质,才能让企业有更好
的发展。